山東省總工會赴菏澤牡丹區蹲點干部丁宏元：把工會建在田間地頭

“老鄉，咱村有多少黨員？”“人口多少，一般都干些啥活？”“村集體收入還行吧？”“對工會了解嗎？”“成立工會組織好處很多，不僅維權有保障，還可參加工會組織的評先樹優、文體活動等”......

近日，在山東菏澤牡丹區何樓街道辦的28個社區，來了一位“陌生人”，他冒著36度高溫天氣，汗流浹背，走街串戶，詳細了解每個社區的整體情況，並宣傳工會相關政策，就社區成立基層小三級工會進行調研。他就是山東省總工會赴菏澤市牡丹區何樓街道辦蹲點的山東工運研究中心主任、總編輯丁宏元。

自6月4日上午，山東省總工會召開全省工會系統機關干部赴基層蹲點活動動員會議后，丁宏元就拿起文件袋，帶幾身換洗衣服，趕赴蹲點所在地開啟了工作模式。

6月7到11日，6月21日到24日，連著兩周，他都吃住在何樓，用真情、真心跟當地干部群眾打成一片。他主動和菏澤市總工會、牡丹區總工會以及何樓街道總工會對接，詳細了解當地的工會工作開展情況，摸清了街道辦的總體情況。

何樓位於菏澤市四區交界處，全街道辦一家像樣規模的企業都沒有了，如何開展工會工作？丁宏元在調研中，頗費了一番心思，鑒於當地現實情況，丁宏元轉變了思路和方向，那就是在規范完善街道總工會的基礎上，全街道28個社區建立村級工會組織，用健全、規范的小三級工會組織去為美麗鄉村建設助力。

說干就干。丁宏元利用兩周的時間，穿行在狹窄的鄉間小路，深入全街道28社區，與社區干部面對面交流，問實情，話工會。“我就是想著讓工會組織概念在這裡生根發芽，把工會的種子撒上這片火熱的土地。”丁宏元很有信心。

在調研中，不少社區書記、主任這樣表示，看著丁主任為人這麼真誠，干事扎實，願意成立工會組織，更好地為社區居民服好務。“成立基層工會后，我們服務社區群眾更有抓手和陣地了！”何樓社區書記趙傳會說。

丁宏元把自己的想法與市、區、街道工會負責人做了溝通。目前，一個振興何樓街道工會計劃方案已經形成，並得到市、區、街道總工會的贊成和支持——完善規范提升街道總工會，重點打造兩到三個社區工會聯合會，28個社區全部建設村級工會。工會成立后，開展各種活動、競賽要喜聞樂見，做到精彩紛呈。總之，這裡要把工會組織的盲點將變成工會組織的生長點和發力點。