人民網濰坊3月1日電 （劉穎婕）山東省濰坊市文化和旅游局深刻認識到實現首季“開門紅”的重要意義，堅持“促進企業高質量發展就是最好的服務”的理念，立足部門自身職能打出服務企業“組合拳”，用紅色文化為企業新春開局按下“加速鍵”，共同凝聚起企業開拓前進的強大動能。

回顧總結找差距，壓實責任再提升

節后迅速召開市直文旅系統2022年度服務企業工作推進會，認真總結一年來工作完成情況，對照服務企業發展工作考核辦法，查找短板不足、反思問題根源、制定整改措施。按照“九問九看”要求，35名服務企業專員橫向對比找差距、縱向對比提思路，在對接服務企業的基礎上，逐一制定提出新一年的目標和任務，並簽訂“軍令狀”。強化統籌協調，形成整體合力，壓緊壓實工作責任，推動全年服務企業工作開好局起好步。

紅色文化進企業，振奮精神再出發

虎年春節企業復工之際，組織開展了“紅色文化進企業 鑄魂賦能開新局”活動。通過“宣講一篇紅色故事”“傳唱一首紅色歌曲”“表演一個紅色節目”“創作一副紅色作品”“贈送一批紅色書籍”“五個一”活動，鞏固拓展黨史學習教育成果，推動企業從黨的百年奮斗歷程中汲取智慧和力量，助力企業抓好項目開工建設和企業生產經營，奮力實現一季度“開門紅”。活動的開展激活了企業紅色文化基因，凝聚了企業奮進動力，為企業高質量發展注入紅色動能，受到了企業家和廣大職工的熱烈歡迎。相關活動被多家省級媒體報道，山東省文化和旅游廳在官方網站首頁予以發布。

參觀基地問初心，精神洗禮再賦能

結合市直文旅系統服務諸城企業較多的情況，面向17家諸城企業開展了“瞻仰一次革命舊址”“參觀一次紅色展覽”“重溫一次入黨誓詞”“三個一”活動，邀請企業家走進王盡美烈士紀念館、王盡美故居，激發企業家干事創業內生動力，引導企業家將紅色革命精神融入到企業生產、經營理念中去，更好地提升企業文化和管理水平。活動的開展拉近了政府與企業的距離，增強了企業的獲得感，提升了企業家滿意度，營造了尊商重商愛商營商環境。服務專員深入企業，與企業家推心置腹交流、面對面深入溝通，現場幫助企業紓困解難。短短一周時間，市文旅局共收集問題6個，除1個涉及資金金額較大通過“濰企通”平台上報外，其他問題均已解決，以實際行動推進了服務企業工作走深走實。

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