济宁市任城工会两项服务职工工作纳入政府民生十件实事

2020年1月16日上午，在山东济宁市任城区第二届人民代表大会第四次会议上，经过与会人大代表投票表决，工会户外劳动者驿站、职工子女假期托管班两个项目，被列入任城区2020年十件民生实事项目当中。这对该区总工会来说，既是工会工作融合入大局的新突破，更是党委政府的高度信任和职工群众的殷切期待。

根据任城区民生实事项目建设要求，2020年任城区总工会要建设20处以上的户外劳动者驿站、举办40个以上的职工子女假期托管班。区财政每处驿站补助建设资金3.5万元、每个托管班补助开办经费3万元，两个项目合计补助190万元。

近年来，任城区总工会坚持以职工为中心的发展理念，着力打造“惠工系列”工会服务品牌，实施了惠工帮扶、惠工互助、惠工维权、惠工心语、惠工驿站、惠工托管等普惠服务项目，并在全省县级工会率先开发运行了“惠工家”APP职工服务平台，为广大职工群众提供线上线下、多元化、精准化服务，受到了广大职工群众的热烈欢迎和党委政府的高度认可，为工会服务进入政府民生实事项目打下良好的基础。

纳入政府民生实事项目的“大盘子”，有了财政资金的投入和保障，工会服务项目如虎添翼。按照“工会主导、多方共建，突出应用、综合规划，建管结合、规范服务”的原则，区总工会先后建立了32处户外劳动者驿站，努力打造辐射城乡、2公里服务半径的驿站服务圈。驿站内统一配置了空调、饮水机、冷鲜柜、微波炉、应急药箱、雨伞、手机充电器、打气筒、书报架、图书角等设施，为广大环卫工人、快递员、网约送餐员、建筑工人、交警等一线户外劳动者搭建了一个个温馨的“家园”。今年夏季，“户外劳动者驿站”成了任城工会线上线下 “关爱职工、夏送清凉”的基地，现场为交警、环卫工人、快递员等行业的户外劳动者发放了价值48万多元的雨伞、毛巾、香皂、沐浴液、清凉油、绿豆、矿泉水等清凉防暑降温物品。为期一周的线上线下“夏送清凉”活动，各驿站就向6000多名户外劳动者发放了8000多份“夏送清凉”物品，线上“夏送清凉”活动参与人数在省市名列前茅。

全面两孩政策下，孩子假期无人看管成了的众多职工农民工的后顾之忧。经过近几年的探索实践，适逢全总省总政策激励，任城区总工会确立了托管班“五进”的目标，整合托管教育资源，积极推进职工子女假期托管班进镇街、进社区、进企业、进学校、进社会组织，2019年以来开办了83个职工子女假期托管班，托管学生2600多人，得到了职工群众的普遍欢迎和社会各界的大力支持。省总女职工部专题到任城调研，并推广任城区职工子女假期托管班建设经验。济宁泡宝产业园职工子女全托班还被评为“全国工会爱心托管班”，并在全总女职工工作座谈会上作了经验介绍。疫情无情，工会有爱。春节后虽然受到新冠肺炎疫情影响暂停了线下托管服务，但各托管班充分利用微信群、QQ群、钉钉群等网络资源，为职工农民工子女提供线上托管服务，让宅在家里的孩子们也享受到了工会托管服务的关爱和温暖。

竭诚服务，初心不改。遍布城乡的户外劳动者服务站点、越办越多的职工子女假期托管班，赢得了广大职工群众的广泛好评。山东广播电视台《工会新时空》栏目、《山东工人报》等媒体多次专题宣传报道，省内外20多个地方总工会到任城考察交流工作经验。任城工会用扎实为职工群众办好事办实事的实际行动，践行着工会“职工之家”、工会干部职工“娘家人”的使命担当。 (秦朝宁）