人民网济南6月20日电（聂俊穹）“目前山东省国企事业单位招聘过程中，往往将专业限制得过细，如某单位只招工商管理类专业中的财务管理专业，这导致同专业大类的其他专业学生不能找到自己的岗位。”近日，山东一网友通过人民网“领导留言板”留言，建议招聘中更多地参考教育部专业目录设置，使人尽其才，进一步缓解高校学生就业压力。

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网友在留言中还提到，本科阶段的专业学习更多的是打基础，同一个专业大类中的不同专业往往不会有很大差别。现在高校招生往往按照大类招生，大一实施大类培养模式，大二再分流差异化培养。

收到网友留言后，山东留言办理部门向相关企业反馈，回复称，在今后的招聘管理工作中，会综合考虑，结合招聘岗位实际，减少对专业的限制。

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