济南护理职业学院党委书记张振民与济南平嘉大药房有限公司总经理董红兵共同为济南市“药学专业群学徒制试点项目”揭牌。

12月22日，济南护理职业学院药学专业群现代学徒制签约暨拜师仪式举行。学院党委书记张振民，党委副书记、院长石万鹏，党委委员、副院长尹守峰，济南方成药品零售有限公司总经理孔凡勇、副总经理刘银生，山东立健药店连锁鲁西大区总经理覃祖平、人力资源经理刘敏，济南平嘉大药房有限公司总经理董红兵、人力资源总监刘宇，各带教店长，以及济南护理职业学院相关处室负责人，药学系师生参加仪式，仪式由尹守峰主持。

拜师仪式

仪式上，石万鹏宣读了济南市教育局《关于公布济南市2021年产教融合培育项目评审结果的通知》，张振民与济南平嘉大药房有限公司总经理董红兵共同为济南市“药学专业群学徒制试点项目”揭牌。济南方成药品零售有限公司、山东立健药店连锁有限公司、济南平嘉大药房有限公司三家单位分别签订三方现代学徒协议，并结对拜师。企业带教师傅、学院实习学生代表分别发言。张振民、孔凡勇分别代表校企双方致辞。

企业带教师傅与学生合影

孔凡勇介绍了济南方成药品零售有限公司的发展现状及药品零售行业特点与市场前景。他表示，现代学徒制是推动企业高质量发展，促进高素质技术技能型人才培养的新模式。公司将秉承理论基础与技能训练相结合的原则，积极打造技术技能型人才输入和应用为链条，切实提高生产、服务人员的综合素质和人才培养的针对性。公司以此次签约为契机，校企深度合作，以师带徒，进一步推动人才共育和资源共享。

学院党委书记张振民在仪式上讲话

签约仪式上，张振民对参会的各企业领导和代表表示热烈的欢迎和感谢。他表示，现代学徒制是以学校本位教育与工作本位培训的紧密结合为典型特征的新型学徒制度，学院始终高度重视现代学徒制人才培养模式的研究和部署。现代学徒制有利于促进行业、企业参与职业教育人才培养全过程，是深化产教融合、校企合作，推进工学结合、知行合一的有效途径。他强调，现代学徒制不仅要体现在形式上，更应在传承技能的基础上不断创新和发展，学院会积极推动学徒制建设，深化工学结合人才培养模式改革，加强专兼结合师资队伍建设，促进“双导师”育人制度，形成科学合理的与现代学徒制相适应的教学管理与运行机制，让协同育人、双元育人落地生根、开花结果。

与会人员合影

尹守峰总结发言，他表示，本次现代学徒制签约仪式进一步加强了校企合作，促进了工学结合，助力学院职业技能人才培养。他希望，通过校企双方的共同努力，加快培育一大批知识型、技能型、创新型高素质技术技能“齐鲁工匠后备人才”。（刘竹君 冯红敏 董凡）

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