人民网济南12月24日电 一步增强党风廉政建设及纪检队伍履职能力，促进党风廉政主体责任、监督责任贯通协同，12月21日-22日，农发行山东省分行举办党风廉政建设暨纪检业务联合培训班。省行党委委员、纪委书记马文荣出席开班式并作动员讲话，省行党风廉政建设处及纪委办全体人员、各二级分行相关人员、各支行“三合一专员”共240余人参加。

马文荣同志分析了当前工作中存在的“五大薄弱”环节，要求党风廉政、纪检部门要率先抓好纪律作风建设，在强政治重思想、懂政策会办案、敢监督善预防、作风实工作细、善总结会宣传“五种素质”上下功夫，进一步夯实严肃执纪的能力、精准监督的能力、以案促改的能力和做思想政治工作的能力“四种能力”，将培训工作常态化、制度化，突出实战性、实用性、实效性，努力提升纪检部门履职水平和工作质效，为山东分行高质量发展提供纪律保障。

该行纪委坚持将培训作为“基石工程”纳入工作全局。坚持“法治理念为要”抓好培训。及时宣传贯彻最新的纪检监察法律法规，让纪检干部先学一步、学深一层，率先做学法、懂法、守法、用法的垂范者。本次培训特意穿插讲解了监察法及其实施条例，让纪检干部更深刻地理解其中蕴含的法治要义、法治精神。坚持“缺什么补什么”抓好培训。突出问题导向、一线需求，着力解决素质、能力与实践要求不相适应的问题。培训前全面征求基层、一线意见建议，分析梳理最迫切、最真实的意向，有针对性地设置培训课程，回应并帮助解决基层行实际工作中的疑难困惑。坚持集成高效抓好培训。考虑党风廉政建设和纪检条线紧密相关的实际，本次培训特意将党风廉政建设培训与纪检培训融合开展，在保证培训质量的同时，减少了培训次数、降低了干部员工参训压力，用实际行动落实了为基层减负要求。

本次培训是该行近年来党风廉政建设及纪检条线规模最大、覆盖层面最广的一次培训，既是回应一线部门培训需求、为条线干部员工办实事的一部分，也是提升干部队伍业务素质、解决与实践要求不相适应的突出问题的重大举措。培训采取“现场+视频”方式，设计了党风廉政建设责任制考评、日常监督、线索处置、审查调查、“一把手”和领导班子监督措施、监察法实施条例解读等方面的课程，并播放中央纪委国家监委有关培训视频，取得了良好成效。（李继生）

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