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中国石油大学(华东)举办名企云聘汇系列招聘活动

2022年11月24日10:50 | 来源:人民网-山东频道
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近期,中国石油大学(华东)开启了名企云聘汇系列招聘活动,采用线下布展、线上连线的方式进行,既克服了疫情无法及时举办线下招聘会的不足,又创造了学生和企业直接连线的机会,深受毕业生的欢迎。

截至目前,已经举办“一流学科专场” “化工、材料及新能源专场”“高端装备制造业及人工智能专场”“管理和文科类综合专场”等4场招聘会,123家优质企业连线招聘,后期还将继续举办“IT行业” “新基建”等专场招聘会,为毕业生好就业、就好业搭台助力。

“双线同频”创新网络招聘新形式

党委副书记马国顺到招聘会现场调研指导工作。杨安 摄

党委副书记马国顺到招聘会现场调研指导工作。杨安 摄

“疫情以来,企业不能到校,参加了很多线上招聘会,但线上的信息太多,而且不方便和企业进行一对一的沟通交流,感觉心里很没底”,地球科学与技术学院测井专业毕业生裴培表示,“通过此次活动,能够与意向单位针对我个人的问题进行深入交流,解决了我对于岗位需求及工作内容等方面的困惑,能够更好的帮助我准备后续的笔试及面试,也有助于在当前的就业环境中找到努力的方向”。

来参与此次招聘会的储运与建筑工程学院油气储运专业毕业生王国聪表示,在面临目前错错综复杂的疫情背景下,能够与企业面对面交流的机会少之又少,“此次招聘会能够带给我们与企业HR一对一对话的机会,帮助我们完成求职需求。”此外,学生可以通过扫描展板二维码,自动跳转求职页面,一键投递简历,提高了求职效率。

一流学科专场招聘会现场。陈晓雪 摄

一流学科专场招聘会现场。陈晓雪 摄

高端装备制造业及人工智能专场招聘会现场。蒋璐杰 摄

高端装备制造业及人工智能专场招聘会现场。蒋璐杰 摄

毕业生与企业连线交流。郑晓娟 摄

毕业生与企业连线交流。郑晓娟 摄

毕业生和企业线上线下同频共振,打破了传统空中宣讲参与人数少、互动性差的弊端,也得到了企业的欢迎和认可。英科医疗科技股份有限公司的招聘经理表示,非常感谢学校搭建的招聘平台,企业宣传工作做的到位,与学生的交流互动也非常充分。即使隔着屏幕,也能感受到现场同学们的热情。

“小而精,专而优”打造定制版招聘新平台

学校积极构建党委统一领导、相关部门及学院党委协同推进、全校师生积极参与的“大就业”工作格局。在招聘会现场,党委副书记马国顺与企业深入交流,这也是学校深入落实就业工作“一把手”工程,实施访企拓岗促就业专项行动的举措之一。名企云聘汇系列招聘活动由学生就业指导中心、各学院联合开展,实现了校、院协同联动促就业。除了学生就业指导中心邀约企业参与,学院也积极打造学院就业市场,充分利用学科影响力凝聚重点对口企业参加本次招聘会。

“小而精,专而优的专场招聘会不仅有利于学生精准匹配岗位,更密切了校企关系,有利于供需双方持续深入开展交流合作”,就业指导中心主任陈文军指出,以学院为主体,打造专场招聘会,是探索以院部为主体,实现校、院协同,全员共促就业的有效模式,后期将进一步丰富完善,不断拓展校企合作新渠道。

一流学科专场招聘会现场。崔跃钟 摄

一流学科专场招聘会现场。崔跃钟 摄

化工、材料及新能源专场招聘会现场。王兆兴 摄

化工、材料及新能源专场招聘会现场。王兆兴 摄

管理和文科类综合专场招聘会现场。杨安 摄

管理和文科类综合专场招聘会现场。杨安 摄

“分学科、有特色”的定制版招聘会有利于学院立足学科特色、促进学院之间的优势融合,招聘会通过学院联合举办的形式,凸显资源共享、优势聚集效应。

比如地球科学与技术学院、石油工程学院联合举办一流学科专场,中国石化胜利石油管理局有限公司、中国石化江苏油田分公司、中国石化集团华东石油局、中海油田服务股份有限公司、中国石化镇海炼化分公司等24家优质企业参与招聘,招聘岗位覆盖了地质资源与地质工程、石油工程、油气储运、化学工程与工艺等重点专业学生;机电工程学院、石大山能新能源学院、控制科学与工程学院联合举办“高端装备制造业及人工智能专场”,比亚迪股份有限公司、中国重型汽车集团有限公司、海信集团控股有限公司、山东英科环保再生资源有限公司等34家国内知名企业、重点企业、行业龙头企业参会,为毕业生在行业内选择优质企业带来便利。

多元就业指导服务满足学生新需求

双线招聘不停歇,就业服务不打烊。在招聘会现场,各学院毕业班辅导员和就业指导老师为学生修改简历,解答困惑,鼓励毕业生同学调整心态,积极准备面试。秋招以来,学校实施“职面未来发展工程”,推进“全程化、精细化、个性化”就业指导与生涯规划,为学生发展锚定航向,重点面向毕业生组织就业指导大讲堂、就业指导工作坊、求职能力训练营、“24365互联网+就业公益指导课”“宏志助航计划”等系列就业指导活动,主题涵盖就业形势政策分析、职业目标确定、简历修改、网申指导、面试模拟、签约派遣全流程,大力提升毕业生的求职竞争能力。

疫情之下,部分同学也存在求职焦虑心态,学生就业指导中心开通一对一就业咨询服务,为毕业生求职精准“把脉”。自10月份启动一对一就业咨询服务,已经有112位同学接受了精准就业指导和服务。

“当前学生的就业问题越来越个性化,一对一的就业咨询弥补了讲座和团体报告等活动的不足,更加聚焦学生的具体问题,更好的帮助就业困难学生实现就业。”学生就业指导中心副主任赵晓珂表示,通过讲座、活动、实战、体验、咨询、辅导等多元就业指导服务,充分满足不同学生的需求,以高效、高质的就业指导服务为同学们高质量充分就业保驾护航。(胡晓波 陈晓雪  杨安)

(责编:公雪、邢曼华)

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