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匠心歸處是“溫療”

——青島工人溫泉療養院讓勞模精神在賡續傳承中煥發時代光芒

2026年09月20日15:30 | 來源:人民網-山東頻道
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“來了就不想走,走了就忘不了。”全國勞模李小兵結束療休養后這句發自內心的評價,朴素,卻像一把鑰匙,打開了青島工人溫泉療養院服務勞模、關愛勞模的日常。從龍江大地到黃海之濱,從天南海北奔赴山海之間,一批批勞模工匠在這裡暫別崗位、卸下辛勞,共赴一場身心同養的約定。

始建於1956年的青島工人溫泉療養院,作為山東省總工會直屬公益事業單位、全國最早一批工人溫泉療養院,七十載與共和國工運事業同成長、共奮進,先后榮膺“全國勞動模范療休養基地”“山東省勞動模范療養基地”,獲評全國總工會重點發展類工人療養院、最佳康養工人療養院。如今,溫療以高品質服務為載體,將“理療、水療、泥療、心療、體療、食療”六療融合服務貫穿療休養全過程,以勞模精神服務勞模,以匠心守護匠心,把尊崇寫進服務細節,把溫暖融入療養時光,在碧海藍天間書寫著勞模精神賡續傳承的時代答卷。

一條歡迎的綬帶,一份沉甸甸的榮譽

“車剛進院,鑼鼓就響起來了,綬帶一披,鮮花一送,感覺自己又成了‘主角’。”一位勞模回憶起初到溫療的場景。溫療把歡迎儀式作為尊崇勞模的第一課:敲鑼打鼓迎勞模、披綬帶、獻鮮花、開座談,工作人員全程隨行保障。從踏入院門那一刻起,管家式全程隨行服務便無處不在,每名干部職工都在用行動詮釋自己是療養院的靚麗名片。

智慧療養系統預約、建檔、評價、提醒、導航,指尖輕點、服務隨行﹔客房保潔、餐飲后勤、隨行服務,處處貼心﹔健康監測、療養安排、活動組織,事事周到。

西藏天海集團的療休養員在感謝中寫道:“熱情周到的服務、認真負責的態度、溫暖貼心的關懷,讓全體參療職工真切感受到了舒心與溫暖。”服務有溫度,尊崇有厚度,勞模的榮譽感、獲得感、幸福感在一聲問候、一次攙扶、一頓熱飯中升騰。

三條傳承的大道,一道流動的精神譜系

“在這裡散步,走的不是路,是勞模精神。”溫療精心打造勞模大道、勞動大道、工匠大道三條主題文化道,85位先模人物的事跡在此靜靜訴說。勞模大道兩側,勞模事跡、勞模寄語、榮譽牆次第展開,走在其間,既是致敬,也是激勵﹔勞動大道銘刻平凡崗位的勞動故事,告訴人們勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗﹔工匠大道展示技藝傳承、創新成果和匠心格言,讓執著專注、精益求精、一絲不苟、追求卓越的精神可觸可感。三條大道,分別致敬勞模精神、勞動精神、工匠精神,又彼此貫通,構成一道流動的精神譜系。勞模們漫步其間,暢談工作感悟,互勉堅守擔當。

李久臣寫道:“勞模無數,有緣相聚。療養情意,時刻牢記。”濰柴重工周曉宇留下詩句:“碧海藍天映日彤,溫泉療養沐春風。匠心共賞潮生處,結伴同游翠靄中。”山海為証,大道無聲,精神卻在腳步中傳遞。

一座賦能的工作站,一份助力發展的擔當

療休養不止於“養”,更要讓勞模精神賦能發展。溫療搭建勞模工匠助力高質量發展工作站,開設勞模工匠講堂、勞模工匠沙龍、解難題交流會,組織勞模工匠走進企業、走進鄉村,圍繞產業升級、技術創新、人才培養等主題面對面交流,打通了勞模工匠服務地方發展的“最后一公裡”。不同行業的勞模化身講師,講奮斗故事、傳技藝經驗﹔企業負責人、技術骨干、鄉村創業者圍坐一桌,提問題、找思路、謀合作。

西藏阿裡地區職工羅宏鵬感慨“療養滿載收獲”,這收獲不僅是身心療愈,更是勞模精神與地方發展的一次雙向奔赴。工作站讓勞模從“被服務者”變為“賦能者”,讓療休養資源轉化為助力地方經濟高質量發展的“智慧源”,也讓學習勞模、爭當勞模的氛圍在交流中愈發濃厚。

青島工人溫泉療養院以匠心服務致敬匠心,以精神傳承賡續精神。從一聲鑼鼓、一條綬帶,到勞模大道、勞動大道、工匠大道,再到一場講堂、一次沙龍,每一個細節都在訴說:勞模精神永不過時,勞動精神生生不息,工匠精神歷久彌新。它們在這片碧海藍天之間,正以最朴素、最溫暖的方式,一代一代傳承下去。(梁紅)

(責編:賈曉宇、邢曼華)

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