農發行山東省分行:筑強文化陣地 激活發展動能
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收藏今年以來,農發行山東省分行轄內單縣支行積極開展“善水潤禾”特色黨建品牌創建工作,堅持把黨性淬煉嵌入崗位履職全鏈條,以黨業融合持續賦能全行高質量發展。
“善”植家國情懷
堅持常態化開展“三會一課”、主題黨日等組織生活,積極營造“‘單’擔當、‘單’作為、‘單’發展、‘單’合規”的濃厚干事氛圍。緊扣單縣鄉村振興片區化發展布局,聯合龍王廟鎮以及山東單養千秋實業集團開展聯建共建活動,聚合政策性金融、特色產業、基層治理等資源,協同探索片區化推進鄉村振興新路徑。
“善”耕三農主業
堅持以黨建領航履職方向,深度踐行初心使命,組建項目攻堅突擊隊,引導全行黨員擔當作為,持續把組織優勢轉化為發展實效。年初以來,累計投放中長期信貸資金近8億元,重點支持縣域農村路網、水利工程、全羊特色產業鏈等鄉村振興關鍵領域﹔搶抓夏糧收購核心節點,投放糧食購銷貸款超1.1億元,及時足額保障收購資金供給,牢牢守住區域糧食安全底線。
“善”守風險底線
嚴格執行信貸崗位AB崗交叉牽制機制,確保客戶准入、信貸流程、報表管理、檔案歸檔等重點環節落實雙人復核、交叉監督,有效堵塞業務操作漏洞、規范履職流程。從嚴抓實抓細反洗錢管理,制定反洗錢工作實施細則,依托“企查查”監控功能建立客戶動態監測機制,多渠道常態化推送風險預警,有效筑牢風控防線。
“善”育時代新人
該行充分發揮青年員工佔比高、活力足、素質強的獨特優勢,堅持以干促育,組建“潤禾暖心小分隊”,統籌抓實財會運營、服務保障等重點工作,全面筑牢穩健運營根基﹔建立信貸綜合預備輪崗培育機制,常態化推行跨崗位、跨條線實戰鍛煉,推動青年員工練就能寫會算、能擔善干的綜合履職能力,實現全員隨時頂崗、無縫補位。依托常態化崗位練兵,青年骨干主動沖鋒、擔當作為,累計推動9個重點項目審批落地,審批金額超37億元。(梁勛 潘崇豪)
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